首页 > 资讯中心 > 机构百科 > 湖南医药学院第一附属医院简介 湖南医药学院第一附属医院怎么样

湖南医药学院第一附属医院简介 湖南医药学院第一附属医院怎么样

时间:2022-11-08 16:53

机构级别:三级甲等

创办年份:1950年

机构性质:公立医院

机构类别:综合医院

机构地址:怀化市路225号

医院占地面积246亩(含中方分院107亩),编制床位1200张,现有在职职工1026人,教授、主任医师、副教授、副主任医师高级职称158人,设有临床医技科室39个,临床教研室9个,年门诊近40万人次,住院3万余人次。是中南大学湘雅医学院、南华大学医学院教学、实习医院;湘雅医院“定点指导、双向转诊”医院;是怀化市120紧急救援中心网络医院、怀化市显微创伤外科中心、怀化市心血管病防治研究中心、湖南省个体化给药咨询指导怀化分中心;拥有显微外科、神经外科、心血管内科、呼吸内科、临床药学、重症医学科等市级重点学科。医院先后被授予全国卫生系统先进集体、全国百姓放心示范医院、全国模范职工之家、全国绿化模范单位、省文明建设先进单位等荣誉称号。医院拥有数字大平板造影机、1.5T核磁共振、16层螺旋CT、四维彩超、直接数字化X线成像系统(DR)、800毫安数字化胃肠机、电子支气管镜、胸腔镜、腹腔镜、关节镜、椎间盘镜、宫腔镜等各种腔镜、C臂机、大型全自动生化仪等大型医疗设备,设有先进的层流ICU病室、层流洁净手术室。是一所设备先进、科室齐全、技术雄厚、管理科学,集医疗、教学、科研、预防保健于一体的三级综合医院。医院坚持科教兴院、人才立院、特色强院的办院理念,秉持“博爱、诚信、严谨、创新”的院训,努力提升技术水平,加强医疗安全,改善服务态度,提高管理水平,努力打造武陵山片区区域医疗中心。规模功能:投资新建现代化内科医技大楼,实现医院编制床位1200张,在职职工1600人。门诊病人增长60%以上,达32万人次;住院病人增长50%以上,年出院病人达30000人次。业务收入年均增长20%,业务支出控制在16%,2015年业务收入实现3.8亿元。五年内医院建设成为以专科为特色、医教研并重,为全市及周边地区提供高层次高水平服务的国家三级甲等医院。专科建设:根据三级甲等医院各专科标准,调整增加临床医技科室,突出完善专科建设,进一步细分配齐各专业科室。加大医疗设备投入,引进核磁共振、CR、大c臂、直线加速器、64层CT等一系列先进医疗设备,开设血液科、肿瘤内科、心胸外科、新生儿科、肾内科、内分泌科、烧伤整形外科、放疗科等临床科室,以及输血科、营养科、血透室、内窥镜室、高压氧科、神经电生理室等医技科室,进一步引进推广微创外科、放射介入治疗、器官替代治疗等技术。在神经外科、显微创伤外科、重症医学科、呼吸内科、普外一科(腔镜科)、心血管内科(高血压专科)、泌尿外科等本院优势学科中创建5个以上省级、市级重点专科,学科带头人具有主任医师职称,专业人才形成梯队。人才建设:加强人才队伍建设,实施灵活的用人机制,逐步完善结构合理、比例协调的医药护技和行管后勤队伍建设,全院高级职称人数达200人,其中卫技人员正高不少于40人、副高不少于140人、临床营养师2人,各一级科室和重点科室主任必须具备正高职称、一般二级科室主任必须具有副高以上职称。高学历、高技术的各专科人才达到三级甲等医院要求,充分发挥医疗、护理、医技、药学、行管、后勤等基础性人才队伍作用。科研教学:坚持科教兴院战略,做到院有重点、科有特色、人有专长。走与省内外著名医院和高校横向联合之路,巩固显微外科、神经外科、腔镜外科、心内科、呼吸内科等5个市级重点专科,争取省级重点专科有所突破。建立与高校附属医院相适应的教学管理体系,医教研并重,使教学条件明显改善,师资力量明显提高,扩大高级双职称队伍适应临床教学的需要,充分实现基础医学和临床科研紧密结合,以达到医学本科院校附属医院的条件和水平。医院管理:坚持以人为本的管理体制,建立与医院发展相适应的全面、高效、优质、低耗的医院信息化管理体系,使服务人文化、技术品牌化、后勤社会化、管理科学化、环境园林化。科学谋划专科建设,细化专科门类,搞活运行机制,整合医疗资源,积极实施“人才强院战略”和富有活力的用人机制,建立老中青结合、技术梯队合理、朝气蓬勃的人才队伍。医院环境:医院环境建设进入全市乃至全省先进行列,使医院工作区环境、运动休闲区环境、家属区环境成为全市最美、最绿的亮点,维护和保持国家绿化模范单位和打造“绿色健康家园”的“三医”品牌。经济效益:树立全面、协调、可持续的科学发展观,提高经济增长质量,实现速度和效益的统一,经济效益翻一番,医院人均效益达市直医疗单位先进水平,职工收入及福利待遇达到医院同步发展水平。

信息来源于网络,如有侵权,请联系我们,及时删除,如有变更请以原发布者为准。

上一篇:怀化市第一人民医院简介 怀化市第一人民医院怎么样

下一篇:常德市康复医院简介 常德市康复医院怎么样

注册/登录获取更多内容

获取验证码
城市招聘
热门职位
推荐企业
最新资讯
公招信息
湖南信亦美企业管理咨询有限公司人力资源服务机构年报公示表湖南医聘猫科技有限公司人力资源服务机构年报公示表长沙医聘网信息科技有限公司人力资源服务机构年报公示表申领失业保险金有时间限制吗?(2025/10/29)第十一批国家集采纳入55种药品知原药业深化"全皮肤周期"健康解决方案 特应性皮炎新药上市形成系列品牌矩阵2025年,退休新规正式实施!男职工退休年龄+最低年限一览表(2025年10月29日)2025新规!社保一次性补缴15年有何条件(2025-10-29)社保断了八年能补缴吗?社保断交影响大不大?2025社保补缴新规(2025-10-29)乌鲁木齐2025生育津贴发放标准新规,能领多少钱(25年10月29日)四川成都退休人员农村养老保险一次性补缴方案2025最新2025年新农合住院报销标准和比例?(2025/10/29)2025年年退休金的计算方法是怎样的??缴费28年、29年、31年退休金有什么区别?社保档次几时才能更改档次?(2025/10/29)兰州社保查询个人缴费明细有几种方法?附查询流程(2025-10-29)自己缴26年社保退休工资计算,看看你有多少?(10月29日)最低工资标准含不含五险一金?2025年新疆乌鲁木齐最低工资标准最新公布锦州社保卡个人账户查询怎么查余额?锦州社保查询个人账户,锦州个人社保卡每月交多少?山东济南公积金利率查询购房贷款利率是多少?铜川社保退休金计算方法是怎样的?24年社保养老工资能领多少?怎么计算退休工资?25/10/29农民一次性缴纳社保可行吗员工以公司欠薪欠社保离职怎么办江苏镇江养老金能领多少钱一个月?社保交32年和36领的养老金能领多少钱?公司不给退社保怎么办三年没签劳动合同没交社保怎么赔偿员工拒不签字能停社保吗工作三年三个月应该补偿多少钱离职后社保怎么办职业年金领完139个月还继续发放吗
中山大学中山眼科中心2026年数据与政策研究室主任招聘公告株洲市三三一医院2026年部分医学人才招聘公告(一)2026年台山市卫生健康系统事业单位公开招聘工作人员公告英德市人民医院2026年公开招聘事业单位工作人员公告昆明市妇幼保健院2026年第一批编外工作人员招聘公告郑州大学第一附属医院2026年公开招聘工作人员(博士)公告杭州市临安区中医院招聘专技人员公告呼中区2026年乡镇卫生院公开招聘医学毕业生补充公告郑州大学第五附属医院2026年公开招聘高层次人才公告平江县向家镇卫生院公开招聘护理专业临聘人员公告长沙市望城区卫健系统事业单位2026年面向社会公开招聘专业技术人员公告砚山县医共体总医院县中医医院分院成员单位砚山县蚌峨乡卫生院第三期招聘启事上海对外经贸大学门诊部退休返聘医生招聘启事容县黎村镇中心卫生院公开招聘编外工作人员的公告桂阳县流峰镇中心卫生院2026年见习生招募公告来宾市兴宾区桥巩镇卫生院2026年公开招聘编制限额外工作人员公告孝义市驿马乡卫生院招聘公告南京市口腔医院高层次人才招聘公告开远市乐白道卫生院编制外人员招聘公告(2026年第一批次)温州医科大学第二临床医学院研究中心/药物临床试验机构办公室研究医生的招聘启事古田县鹤塘中心卫生院(古田县第二医院)编外人员招聘启事昌邑市卫健系统事业单位2026年公开招聘工作人员简章西安市未央区辛家庙社区卫生服务中心招聘公告浙江大学医学院附属邵逸夫医院派遣岗位零星招聘启事滨州市退役军人事务局所属滨州市荣军优抚医院面向社会公开招聘硕博士高层次人才公告昌宁县柯街中心卫生院2026年就业见习岗招聘公告四川口腔医院2026年公开招聘口腔护士简章大庆油田总医院招聘消化科医生岗位工作人员公告关于温州医科大学附属眼视光医院(浙江省眼科医院)杭州院区招聘护理文员的通知第一师十三团职工医院人才招聘公告
展开
客服
小程序
公众号
工具箱

专业

深耕医疗行业9年

精准

海量医疗行业人才

便捷

求职顾问一对一服务
登录/注册 密码登录
+86
获取验证码
我已阅读并同意《用户服务协议》